È il piano individuale pensionistico pensato con l’obiettivo di accompagnare le persone nella costruzione di una rendita vitalizia integrativa alla pensione pubblica.

L’intesa raggiunta, si legge in una nota dell’Ania, rappresenta «un risultato di equilibrio e responsabilità, capace di fornire risposte concrete sia alle esigenze delle lavoratrici e dei lavoratori sia alla necessità delle imprese di operare in un quadro di sostenibilità economica, organizzativa e competitiva».