L’obiettivo è accrescere le competenze del personale interno e della rete di vendita.
Assix spa, agenzia assicurativa plurimandataria con sede centrale a Bolzano Vicentino (Vicenza) e due uffici secondari (a Villorba, in provincia di Treviso, e San Martino Buon Albergo, in provincia di Verona) ha annunciato la nascita di Assix Academy, il training aziendale volto ad accrescere le competenze del personale interno e della rete di vendita.
La società ha spiegato attraverso una nota gli obiettivi di questo progetto di formazione, «che parte dal concetto del creare valore» per i dipendenti, il team e quindi l’intera organizzazione.
Sono stati necessari alcuni mesi di studio e ricerca per poter concretizzare l’Academy interna, perché il progetto pensato dalla direzione di Assix «voleva distinguersi dalla formazione standard, quella fatta di sola docenza in aula fine a se stessa», mentre l’intenzione direzionale «era quella di organizzare un programma di formazione efficace e duraturo».
Il programma, quindi, è stato strutturato in modo da offrire ai partecipanti una parte teorica di contenuti e una pratica sul campo. Nella sezione di teoria con il supporto di un docente specializzato si lavora sulla preparazione: è la parte del training volto ad acquisire le competenze, quindi la conoscenza e fare bagaglio di quanto servirà negli step successivi. Nella sezione di pratica sul campo il coach lavora fianco a fianco del partecipante per applicare la preparazione acquisita, mettendo in pratica il processo di vendita costruito durante la parte teorica. (fs)
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